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拓展方案
全部 一天拓展训练方案 两天拓展训练方案 三天拓展训练方案 多天拓展训练方案
一 天 拓 展 活 动 安 排
委托单位:
承办单位:深圳市智联拓展咨询有限公司
人    数:人
承办地点:智联拓展基地
一、拓展培训流程:                                                                    
时间 行程
DAY1 07:50 豪华大巴(中巴)到达指定接送地点
08:00-09:00 集合出发,车赴拓展基地
09:00-12:00 团队熔炼:破冰分组、团队建设、团队展示
场地体验项目:收获的季节
12:00-13:30 午餐(围餐)
13:30-18:00 场地体验项目:疯狂市场
总结与分享
18:00- 返程
二、拓展培训项目介绍及图片展示:                                                    
1、团队熔炼:
A、培训师致欢迎词-破冰开场:打破隔阂,调整学习型心态,激发热情与斗志;
B、组建团队;
C、团队展示:严格的评分标准(100%专注、100%参与、声音响亮、士气高昂);
一个人不合格试为团队不合格,队长必须为队员的不够努力承担责任;
   
2、收获的季节
项目简介:遥远的美极湖中生活着一种珍贵的美极鱼,这种鱼不但味道极其鲜美且具有独特的药用价值。美极湖边有一个围湖而居的渔村,村中有九条可以捕捞美极鱼的渔船,能尽量多的捕到美极鱼是村民致富的希望。经过漫长的休渔期,捕鱼的季节马上就要到了。鱼季会经历十周的时间,接下来又将是漫长的休渔期。在这个捕鱼期,大家的任务就是尽可能多的捕到美极鱼。 
项目目标:参训学员分成9个小组,各组确定船长、大副、水手角色,建立捕捞团队,在遵守“古老神秘”的捕鱼规则的前提下依次入湖捕鱼,通过10轮挑战,完成捕捞任务并收获最多的团队获得“渔王”称号。
    为学员营造一个多家企业相互竞争的商业模式,所有学员分为多组,成为整个商业模式中的一员,根据要求来经营自己的企业,在规定的时间里使自己的企业获得最大化的利润。
 
3、疯狂市场
使用道具:卡牌
活动目的:高效团队、团队凝聚力、团队向心力、自我控制、增强自信、信任与合作、换位思考
适合人数:8-12人/组
项目介绍:
疯狂市场拓展项目将团队成员以5-8人为一组分成若干个公司,各公司确立自己的名称和每个人的职位。活动地址分为市场区和雷区。 为体现换位思考意识,公司的各个等职位不能由实际岗位上的人担当,每人必须扮演其他角色。如:经理扮演后勤角色,后勤扮演销售角色,销售扮演经理角色。 若干个虚拟公司在2000元初始资金的状态下,在严格遵循10条经营规则的前提下,在一个模拟市场中进行经营,目标是“使本公司盈利最大化”。
1、培训师将扮演政府、银行、股市、门票经营者、雷区观察、消息发布等多个角色。每个企业必须严格遵守企业运作规则,经过决策和运营(穿过雷区),想尽办法从中获利。
2、各企业可以允许修建4个建筑物并以此建筑物获利,但任何一队不得重复修建相同的建筑物。(听从培训师安排)
3、每组有3次向“银行”贷款的机会,每次最高额不得超过2000元。
4、每组经轮转经过本组大本营时可获“政府”补贴500元,其他组进入不是本组大本营时应强制支付300元于此大本营所在组。
疯狂市场拓展游戏规则:
一、组建公司:(成立公司的目的是什么?)
全队分为三个小组(或者更多),成立三家公司并为本公司起一个名字,选出总经理、财务总监、保安队长;每个公司设立自己的各职能部门(总经理办公室、财务部、安保部)。财务部、安保部人员不得进入市场,每家公司有5千万的启动资金,启动资金不能透支。公司的财务是独立核算的。
重点提示:每家公司可以利用身边一切可以利用的资源来帮助你达成目标。
二、利润点:
1:成功开发市场,第一个成功开发市场得到3倍于启动资金的利润,第二个1.5倍。第三个0.5倍
2:同行业之间的交易:成功后的公司没有进入市场的必要了,可以和其他公司发生交易已得到更多的利润
三、如何开发市场:
在B区域有一片空白且巨大的市场,目前有三家公司已经瞄准这块“肥肉”;市场情况是、B区域有29张卡片,每一张卡片代表着一个数字。将所有的卡片按照1—30顺序排列完成视为市场开发成功。(每家公司进入市场后只允许两个人去拿卡片,其余的伙伴可以提示、记录、沟通,但是不能触碰卡片,一旦违规市场管理员将对公司处以相应的罚款;如有公司严重违反市场规则或者进行恶性竞争市场管理员有权利冻结该公司的启动资金)
四、如何进入市场以及进入市场的时间-项目分四轮。
各队每一轮分别进入市场,每一轮都会以竞标的形式进入。每一轮会根据市场情况都会有一个最低竞标价。竞标金额不得低于竞标底价。每十万元为一个单位竞标金额高的先进入市场(当投标金额相等的情况下,找到各公司的职员让他们用简洁的话描述一下自己公司的优点,描述较好的一家公司首先进入 ),进入市场的的时间在基础80秒的情况下上下浮动(浮动的标准是个公司的竞争意识和状态:积极竞争会得到更多的时间,消极竞争会失去相应的时间)。
 
4、总结与分享
项目简介:每个队派代表展示小组总结的成果;培训师对培训活动的总结;评估培训效果
项目目标:经验分享,理论总结,树立“大团队”观念,团队气氛再一次达到高潮,评估培训效果
 

活动费用 本次活动报价:15000 元

费用保含:
1、培训师全程培训费用
2、场地使用费用
3、拓展专业器材、专用设施使用费用
4、拓展活动备用药品
5、参训学员饮用水
6、每人10万元人身意外险
7、数码拍照
8、特印基地悬挂条幅一条
9、用餐(1正餐)
10、往返车费 
要求: 1、身体健康,无心脏病、高血压、骨质疏松、习惯性骨折等病史。
2、培训期间不得擅自个人活动。
3、不准携带易燃、易爆、有毒、危险品进入培训区域。
4、参训者应遵纪守法并爱护培训区域的任何公私财物。
5、培训时必须严格遵守活动规则和有关纪律,严禁脱离团队擅自行动。
6、爱护环境卫生方面,我们要求全体队员:“除了脚印,什么也不留下”。
7、保持活动区域的整洁,自觉保护环境,不能乱丢垃圾,不要在培训现场吸烟。
8、培训时须穿着运动鞋或休闲鞋,休闲装或运动装为主,女士不宜穿裙子或短裤。
9、天气多变,请自备防晒、防蚊,请自备多套换洗衣服等必备物。
备注: 1、以上培训日程及项目表由于客观原因在时间上无法做到绝对准确,即有的项目可能超时而有的项目则可能提前(但不会影响培训效果的完整性),因此客户方不能以项目完成时间的准确度作为培训质量的评价标准,同时培训方有权根据实际情况调整项目顺序和决定项目取舍;
2、客户方负责组织活动的人员请勿将培训内容在学员中提前扩散,以免影响培训效果;
3、本培训计划(日程及报价)表如果经过确认后,此计划即成为双方合同的附件并具有与合同同等的法律效力,合同双方均受此约束。




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一 天 拓 展 活 动 安 排

¥  最低限制人数:人

日期:2019-07-29| 作者:深圳智联拓展| 阅读:

摘要: 委托单位:承办单位:深圳市智联拓展咨询有限公司人数:人承办地点:智联拓展基地一、拓展培训流程:时间行程DAY107:50豪华大巴(中巴)到达指定接送地点08:00-09:00集合出发,车赴拓展基地09:00-12:00团队熔炼:破......
委托单位:
承办单位:深圳市智联拓展咨询有限公司
人    数:人
承办地点:智联拓展基地
一、拓展培训流程:                                                                    
时间 行程
DAY1 07:50 豪华大巴(中巴)到达指定接送地点
08:00-09:00 集合出发,车赴拓展基地
09:00-12:00 团队熔炼:破冰分组、团队建设、团队展示
场地体验项目:收获的季节
12:00-13:30 午餐(围餐)
13:30-18:00 场地体验项目:疯狂市场
总结与分享
18:00- 返程
二、拓展培训项目介绍及图片展示:                                                    
1、团队熔炼:
A、培训师致欢迎词-破冰开场:打破隔阂,调整学习型心态,激发热情与斗志;
B、组建团队;
C、团队展示:严格的评分标准(100%专注、100%参与、声音响亮、士气高昂);
一个人不合格试为团队不合格,队长必须为队员的不够努力承担责任;
   
2、收获的季节
项目简介:遥远的美极湖中生活着一种珍贵的美极鱼,这种鱼不但味道极其鲜美且具有独特的药用价值。美极湖边有一个围湖而居的渔村,村中有九条可以捕捞美极鱼的渔船,能尽量多的捕到美极鱼是村民致富的希望。经过漫长的休渔期,捕鱼的季节马上就要到了。鱼季会经历十周的时间,接下来又将是漫长的休渔期。在这个捕鱼期,大家的任务就是尽可能多的捕到美极鱼。 
项目目标:参训学员分成9个小组,各组确定船长、大副、水手角色,建立捕捞团队,在遵守“古老神秘”的捕鱼规则的前提下依次入湖捕鱼,通过10轮挑战,完成捕捞任务并收获最多的团队获得“渔王”称号。
    为学员营造一个多家企业相互竞争的商业模式,所有学员分为多组,成为整个商业模式中的一员,根据要求来经营自己的企业,在规定的时间里使自己的企业获得最大化的利润。
 
3、疯狂市场
使用道具:卡牌
活动目的:高效团队、团队凝聚力、团队向心力、自我控制、增强自信、信任与合作、换位思考
适合人数:8-12人/组
项目介绍:
疯狂市场拓展项目将团队成员以5-8人为一组分成若干个公司,各公司确立自己的名称和每个人的职位。活动地址分为市场区和雷区。 为体现换位思考意识,公司的各个等职位不能由实际岗位上的人担当,每人必须扮演其他角色。如:经理扮演后勤角色,后勤扮演销售角色,销售扮演经理角色。 若干个虚拟公司在2000元初始资金的状态下,在严格遵循10条经营规则的前提下,在一个模拟市场中进行经营,目标是“使本公司盈利最大化”。
1、培训师将扮演政府、银行、股市、门票经营者、雷区观察、消息发布等多个角色。每个企业必须严格遵守企业运作规则,经过决策和运营(穿过雷区),想尽办法从中获利。
2、各企业可以允许修建4个建筑物并以此建筑物获利,但任何一队不得重复修建相同的建筑物。(听从培训师安排)
3、每组有3次向“银行”贷款的机会,每次最高额不得超过2000元。
4、每组经轮转经过本组大本营时可获“政府”补贴500元,其他组进入不是本组大本营时应强制支付300元于此大本营所在组。
疯狂市场拓展游戏规则:
一、组建公司:(成立公司的目的是什么?)
全队分为三个小组(或者更多),成立三家公司并为本公司起一个名字,选出总经理、财务总监、保安队长;每个公司设立自己的各职能部门(总经理办公室、财务部、安保部)。财务部、安保部人员不得进入市场,每家公司有5千万的启动资金,启动资金不能透支。公司的财务是独立核算的。
重点提示:每家公司可以利用身边一切可以利用的资源来帮助你达成目标。
二、利润点:
1:成功开发市场,第一个成功开发市场得到3倍于启动资金的利润,第二个1.5倍。第三个0.5倍
2:同行业之间的交易:成功后的公司没有进入市场的必要了,可以和其他公司发生交易已得到更多的利润
三、如何开发市场:
在B区域有一片空白且巨大的市场,目前有三家公司已经瞄准这块“肥肉”;市场情况是、B区域有29张卡片,每一张卡片代表着一个数字。将所有的卡片按照1—30顺序排列完成视为市场开发成功。(每家公司进入市场后只允许两个人去拿卡片,其余的伙伴可以提示、记录、沟通,但是不能触碰卡片,一旦违规市场管理员将对公司处以相应的罚款;如有公司严重违反市场规则或者进行恶性竞争市场管理员有权利冻结该公司的启动资金)
四、如何进入市场以及进入市场的时间-项目分四轮。
各队每一轮分别进入市场,每一轮都会以竞标的形式进入。每一轮会根据市场情况都会有一个最低竞标价。竞标金额不得低于竞标底价。每十万元为一个单位竞标金额高的先进入市场(当投标金额相等的情况下,找到各公司的职员让他们用简洁的话描述一下自己公司的优点,描述较好的一家公司首先进入 ),进入市场的的时间在基础80秒的情况下上下浮动(浮动的标准是个公司的竞争意识和状态:积极竞争会得到更多的时间,消极竞争会失去相应的时间)。
 
4、总结与分享
项目简介:每个队派代表展示小组总结的成果;培训师对培训活动的总结;评估培训效果
项目目标:经验分享,理论总结,树立“大团队”观念,团队气氛再一次达到高潮,评估培训效果
 

活动费用 本次活动报价:15000 元

费用保含:
1、培训师全程培训费用
2、场地使用费用
3、拓展专业器材、专用设施使用费用
4、拓展活动备用药品
5、参训学员饮用水
6、每人10万元人身意外险
7、数码拍照
8、特印基地悬挂条幅一条
9、用餐(1正餐)
10、往返车费 
要求: 1、身体健康,无心脏病、高血压、骨质疏松、习惯性骨折等病史。
2、培训期间不得擅自个人活动。
3、不准携带易燃、易爆、有毒、危险品进入培训区域。
4、参训者应遵纪守法并爱护培训区域的任何公私财物。
5、培训时必须严格遵守活动规则和有关纪律,严禁脱离团队擅自行动。
6、爱护环境卫生方面,我们要求全体队员:“除了脚印,什么也不留下”。
7、保持活动区域的整洁,自觉保护环境,不能乱丢垃圾,不要在培训现场吸烟。
8、培训时须穿着运动鞋或休闲鞋,休闲装或运动装为主,女士不宜穿裙子或短裤。
9、天气多变,请自备防晒、防蚊,请自备多套换洗衣服等必备物。
备注: 1、以上培训日程及项目表由于客观原因在时间上无法做到绝对准确,即有的项目可能超时而有的项目则可能提前(但不会影响培训效果的完整性),因此客户方不能以项目完成时间的准确度作为培训质量的评价标准,同时培训方有权根据实际情况调整项目顺序和决定项目取舍;
2、客户方负责组织活动的人员请勿将培训内容在学员中提前扩散,以免影响培训效果;
3、本培训计划(日程及报价)表如果经过确认后,此计划即成为双方合同的附件并具有与合同同等的法律效力,合同双方均受此约束。

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